作为一个求职者，想找一份满意的工作，求职简历必不可少。但是，很多求职者发现，简历投递过去后，就如同石沉大海，没了消息，殊不知，自己的简历中有很多让HR不待见的内容，那究竟简历中出现了什么毛病，让HR都不愿意多看一眼。小编为你一一揭秘。

1、叙述文章化，缺乏专业性  

简历是专业性文档，而很多职场人却写成了叙事文体，爱用第一人称“我”，显得非常主观，且不专业。 很多HR看完这样的简历，就像读了一个故事一样，完完全全没有找到自己想要的东西。

2、简历无主旨，发展轨迹混乱 

很多求职者简历，不管是简历中的目标岗位，还是求职者的工作经历，都给HR一个印象，那就是职场定位混乱，求职中“海投”简历的明显迹象。

3、工作经历等于罗列岗位职责

很多求职者的简历把工作经历写成了岗位职责，有人花很长的篇幅在记录流水式的日常工作流程，有人干脆把员工手册上的岗位职责照搬过来。不仅看起来很累赘，还会让自己的简历减分。

4、经历、经验、技能都无亮点  

到底要找什么工作，什么技能又与应聘岗位相匹配，缺乏提炼，自我评价泛泛而谈，大而空，完全看不出重点、亮点。 HR在查看简历的时候，也完全看不到求职者有能力适应公司招聘的岗位， 甚至对求职者的能力表示怀疑。